对标大湾区,全域比拼促发展·见行动丨蔡甸区纪委监委:严管厚爱相结合,清风护航营商环境

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“在项目建设、招商引资、创新驱动、营商环境四大比拼中,营商环境是基础,干部作风是关键,要从严从实带队伍,扛牢全面从严治党第一责任人责任。”近日,蔡甸区纪委监委主要负责同志在与蔡甸街道党工委书记开展“一把手”谈话时谈到。


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蔡甸区学习大湾区经验、推进“四大比拼”工作开展以来,该区纪委监委紧盯党委主体责任和部门监管责任落实,不断提升优化营商环境监督工作质效。


“项目推进情况和企业满意度是干部作风的一项重要指标。”在蔡甸街道计家台科创园,蔡甸区纪委监委主要负责同志带队督查园区二期建设情况,并走访园区入驻企业,收集企业发展难题和意见建议。


这是蔡甸区纪委监委围绕重点项目建设抓干部作风、优营商环境的一个缩影。今年以来,蔡甸区纪委监委结合当前开展的不担当不作为突出问题专项整治行动,既重点查处公职人员在服务企业发展中存在的慵懒散慢、以权谋私、权力寻租等作风和腐败问题;又紧盯项目落地、政策执行、涉企管服等关键环节,通过下沉项目一线监督、及时发放监督提示函、进行问题责任倒查等方式,为重点项目顺利推进提供坚强保障。


蔡甸区纪委监委还围绕服务窗口职责履行、项目服务和政策执行等内容,组织开展2次营商环境集中察访,发现和纠治相关问题12条;同步用好“双评议”、市民热线、“好差评”等各类监督平台,深入调查“不满意件”62件、问责27人,倒逼部门单位和干部持续转变作风、提升服务效能。


“优化营商环境是一项系统工程,我们既严管加压,又厚爱加力,激励干部担当作为”,蔡甸区纪委监委主要负责人表示。通过认真落实“三个区分开来”要求,今年蔡甸区纪委监委回访63名干部进行关爱回访,消除思想包袱,依据容错纠错工作办法已对7名干部作出从轻或免责处理,及时澄清正名18人次,严肃查处诬告陷害1件,推动营造干部敢为、企业敢干的干事创业良好氛围。



来源:蔡甸融通讯员 任志胜

制作:吴梦 | 编辑:方丹 熊霞 | 责编:方军

出品:蔡甸区融媒体中心

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